การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ

การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๙

ขั้นตอนที่ ๑ ผู้บริหารองค์กรและบุคลากรในหน่วยงานไม่น้อยกว่าร้อยละ ๘๐ ร่วมกันประกาศเจตนารมณ์ จํานวน ๓ ประกาศ ดังนี้

๑.๑ ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการขับเคลื่อนหน่วยงานให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ

๑.๒ ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการต่อต้านการทุจริตและไม่รับของขวัญของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)

๑.๓ ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทํางาน

ขั้นตอนที่ ๒ กําหนดเป้าหมาย “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทํา” ไม่น้อยกว่า ๕ เรื่อง และปฏิญญาคุณธรรม Do & Don’t

 ๒. การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายจาก “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทำ”

ขั้นตอนที่ ๓ การจัดทําแผนการดําเนินงานตามเป้าหมายที่กําหนดไว้ในข้อที่ ๒

๓.๑ จัดทําคําสั่งแต่งตั้งคณะทํางานจัดทําและขับเคลื่อนแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน

๓.๒ จัดทําแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๑๙

ขั้นตอนที่ ๔ หน่วยงานมีการดําเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ ไม่น้อยกว่าร้อยละ ๗๐ ตามเป้าหมายที่กําหนด

๔. ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ รอบ 6 เดือน ไม่น้อยกว่าร้อยละ 70

ขั้นตอนที่ ๕ จัดกิจกรรมถอดบทเรียน ถ่ายทอด ขยายผลแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การดําเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ

๕. กิจกรรมถอดบทเรียน ถ่ายทอด ขยายผลแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การดำเนินงานเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ

ขั้นตอนที่ ๖ จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากร และกลุ่มงาน ภายในหน่วยงาน

๖.๑ จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากร และมีการประชาสัมพันธ์ผ่านทางช่องทางสื่อสาร

๖.๒ จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู หน่วยงานภายในองค์กร /กลุ่มงานภายในองค์กร และมีการประชาสัมพันธ์ผ่านทางช่องทางสื่อสาร

ขั้นตอนที่ ๗ ผลสําเร็จของการดําเนินงานตามเป้าหมายของแผนการดําเนินงานที่กําหนดไว้ในข้อที่ ๓

๗.๑ ดําเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ (ไม่น้อยกว่าร้อยละ ๙๐)

๗.๒ ผู้บริหารดำเนินการประเมินกระบวนการตามพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลง

๗.๓ ผู้บริหารและบุคลากรในหน่วยงาน ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ทำแบบประเมินพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลง

ขั้นตอนที่ ๘ การรวบรวมองค์ความรู้หรือผลสําเร็จการดําเนินงานตามแผน

๘.๑ องค์ความรู้หรือผลสำเร็จการดำเนินงานใรูองค์ความรู้หรือผลสาเร็จการดําเนินงานในรูปแบบต่าง ๆ อาทิ ไฟล์เอกสาร พาวเวอร์พอยท์ เข้าร่วมกิจกรรม ตลาดนัดคุณธรรม (Moral Market) หรือกิจกรรมอื่นใดที่กรมฯได้จัดขึ้น และส่งคลิปวิดีโอส่งเสริมคุณธรรมปแบบต่างๆ และมีความพร้อมเป็นแหล่งเรียนรู้ให้กับองค์กรอื่นๆได้

๘.๒ ดำเนินการประเมินองค์กรคุณธรรมของหน่วยงาน

๙.๑ นําเอกสารองค์ความรู้หรือผลสําเร็จการดําเนินงานที่ได้จัดทํา (ในข้อที่ ๔) เผยแพร่ภายในองค์กร และผ่านช่องทางออนไลน์

๙.๒ หน่วยงานรายงานผลการดําเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๐๙ รอบ ๑๒ เดือน

การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๘

ขั้นตอนที่ 1

1. ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการขับเคลื่อนหน่วยงานให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
2. ประกาศเจตนารมณ์นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
3. ประกาศศูนย์สนับสนุนบริการสุขภาพที่ 3 เรื่อง เจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการแสวงหาประโยชน์ทางเพศ การล่วงละเมิดและคุกคามทางเพศในการทำงาน

ขั้นตอนที่ 2

1. การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายจาก “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทำ”

ขั้นตอนที่ 3

1. คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานจัดทำและขับเคลื่อนแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
2. แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ

ขั้นตอนที่ 4

1. ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ รอบ 6 เดือน ไม่น้อยกว่าร้อยละ 70

ขั้นตอนที่ 5

1. กิจกรรมถอดบทเรียน ถ่ายทอด ขยายผลแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การดำเนินงานเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ

ขั้นตอนที่ 6

1. จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากร และมีการประชาสัมพันธ์ผ่านทางช่องทางสื่อสาร
2. จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู หน่วยงานภายในองค์กร และมีการประชาสัมพันธ์ผ่านทางช่องทางสื่อสาร
3. การประเมินกลุ่มงานคุณธรรม ศูนย์สนับสนุนบริการสุขภาพที่ 3

ขั้นตอนที่ 7

1. ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ (ไม่น้อยกว่าร้อยละ 90)
2. ผู้บริหารดำเนินการประเมินกระบวนการตามพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลง
3. ผู้บริหารและบุคลากรในหน่วยงาน ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ทำแบบประเมินพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลง

ขั้นตอนที่ 8

1. องค์ความรู้หรือผลสำเร็จการดำเนินงานใรูปแบบต่างๆ และมีความพร้อมเป็นแหล่งเรียนรู้ให้กับองค์กรอื่นๆได้
2. ผลสำเร็จการดำเนินการประเมินองค์กรคุณธรรมของหน่วยงาน

1. รายงานผลการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 รอบ 12 เดือน